New Work

New Work ist ähnlich wie KI nicht aufzuhalten. In den nächsten Jahren wird dieses Thema noch mehr Gewicht und Notwendigkeit erfahren. Seien Sie lieber zu früh als zu spät dran! Mir ist aber wichtig zu betonen, dass jede Organisation ihre eigenen und individuellen Schritte und Ideen setzen muss. Es ist verkehrt zu denken, dass es eine Standard-Idee gibt und diese für jedes Unternehmen passt. Es ist aber auch falsch anzunehmen, dass es Unternehmen gibt, welche überhaupt keine New Work-Ansätze umsetzen können oder sollen. Vielmehr bin ich der Überzeugung, dass jedes Unternehmen Maßnahmen und Schritte im Bereich New Work beachten, diskutieren und letztendlich umsetzen muss, um die nächsten Jahre weiterhin erfolgreich am Markt bestehen zu können.
Bei mir gibt es aber keine Standard-Ansätze, sondern nur mit Ihnen gemeinsam besprochene individuellen Lösungen.

" New Work ist kein kurzfristiger Trend oder geht vorüber. Vielmehr wird New Work in den nächsten Jahren der entscheidende Erfolgsfaktor werden."

Michael Niedertscheider

Fester Bestandteil unseres Arbeitsalltags.

New Work ist die Bezeichnung für ein neues Verständnis von Arbeit in Zeiten von Globalisierung und Digitalisierung. Die zentralen Werte von New Work sind Freiheit, Selbständigkeit und Teilhabe an der Gemeinschaft. Jedes Unternehmen wird sich früher oder später mit diesem Thema und mit Maßnahmen dazu beschäftigen müssen.

 
Neue Arbeitsweisen und neue Möglichkeiten entstehen lassen.
Fokus auf die MitarbeiterInnen als Erfolgsfaktor legen.
Einzelne Schritte oder umfassende neue Denkweisen gemeinsam umsetzen.

Über mich

Ich habe mich sowohl in der Theorie mit New Work beschäftigt, als auch umfassende Kenntnisse in den verschiedenen Bereichen aus der Praxis. Darüber hinaus weiß ich als ehemaliger Geschäftsführer, wie knapp oftmals die Zeit für solche Überlegungen sein kann.

Individuelle Betrachtungsweise

Jede Organisation muss individuell betrachtet werden. Es ist falsch zu denken, dass Standard-Maßnahmen bei jedem Unternehmen umgesetzt werden können. Es ist aber auch falsch anzunehmen, dass es Unternehmen gibt oder geben wird, welche sich mit diesem Thema überhaupt nicht beschäftigen sollten.

Mein Angebot an Sie

Lassen Sie uns gemeinsam das Thema "New Work" besprechen. Ich stelle Ihnen dabei diese Denkweise kurz vor und werde auch schon Ideen zu Ihrer Branche mit Ihnen besprechen. Dennoch ist es wichtig, dass wir danach gemeinsam überlegen, welche Schritte und Maßnahmen für Sie und Ihre MitarbeiterInnen Sinn machen.

Kontaktieren Sie mich

Unverbindlich, ohne Kosten oder Erwartungen und unkompliziert können Sie mich zu diesem Thema gerne kontaktieren.